员工管理制度
当前位置: 首页 >> 员工工作 >> 员工管理制度 >> 正文

2013级德育开题答辩工作安排

发布日期:2014年04月16日 11:16   编辑:李士荣   点击量:

2013级德育开题答辩工作安排

为进一步加强和改进公司员工德育答辩工作,积极探索和把握德育新规律,按照best365网页版登录员工工作处《关于开展德育答辩相关工作的通知》的要求,根据公司实际,现将德育答辩工作安排如下:

 一、组织机构

组  长: 王琳 曹电康

副组长: 贾鹏  王晓刚  吴剑

成  员:各专业学科部副主任、各班主任、辅导员

德育答辩办公室设在院员工科

 二、大学一年级:德育开题

(一)组织准备阶段:4月8日-4月16日

各新生班主任要在4月13日前召开班会,充分向同学们说明德育论文开题工作的重要性,要求每位大一新生认真对待德育论文开题工作。

(二)德育论文开题阶段:4月21日-4月25日

要求全体大一员工依照德育论文开题要求,结合个人的四年大学规划,对自己四年老员工活进行全面的规划,开题报告书学校统一印发。

(三)开题报告答辩阶段:4月26日-4月30日

各班级分别召开德育开题答辩会。届时每名员工依据各自的开题报告进行开题答辩,相关专业管理部领导和班主任辅导员担任评委。

答辩之后,德育开题报告由班主任负责归档管理。各班级负责人在5月15日之前将德育答辩开题报告总结材料(文字,图片)交至员工科。

 

版权所有: beat·365(中文)官方网站|网页版登录入口 校地址:山西省太原市学院路3号 邮政编码:030051

地址:山西省太原市学院路3号 非经营性互联网信息服务审批号 (晋)ICP备05000467号 晋公网安备 14010002001550号